понедельник, 11 июля 2016 г.

Группа "Онэксим" Михаила Прохорова реализовала 20% организации "Уралкалий" структурам, родным к обладателю "Уралхима" Дмитрию Мазепину. Об этом информирует РБК ссылаясь на офпреда "Онэксима" Андрея Беляка.

Сумма сделки не именуется. Наряду с этим источник "Интерфакса", знакомый с ее деталями, уточнил, что приобретателем пакета акций "Уралкалия" выступил белорусский бизнесмен Дмитрий Лобяк. Он командует минской организацией "Юрас Ойл", официальным дилером "Уралхима" в Беларуси, и вдобавок владеет долей в Верхнекамском электромеханическом заводе в Соликамске. "Мы в далеком прошлом и плодотворно контактируем с Лобяком и его структурами по ряду проектов, связанных с продажами нашей продукции", – засвидетельствовал представитель "Уралхима".

По состоянию на 18:09 мск в пятницу, 20% "Уралкалия" на Столичной бирже оценивались в 106,58 млрд рублей ($1,66 млрд). Как поведал РБК источник, близкий к одной из сторон договора, пакет "Онэксима" реализован приблизительно за эту сумму. До указанной выше сделки 20% акций "Уралкалия" принадлежали группе "Онэксим", 19,99% – "Уралхиму", еще 38,4% – часть казначейских акций, 12,6% в РЕПО у "ВТБ Капитал" и 8,96% акций – в свободном заявлении (free-float). "Онэксим" и "Уралхим" стали держателями акций "Уралкалия" в 2013 году, купив 47,09% акций организации у Сулеймана Керимова и его партнеров.

Несколько дней назад "Ведомости" ссылаясь на личный источник писали, что "Онэксим" распродает все российские активы, включая доли в UC Rusal и "Уралкалии", и вдобавок холдинг РБК. Помимо этого, в массмедиа появились сведенья, что на холдинг выясняется давление со стороны управления страны в целях продажи активов. Но генеральный директор "Онэксима" Дмитрий Разумов, опровергая эту данные, объявил, что группа не принимала никаких решений о распродаже активов. "Делать на базе обстоятельства переговоров вывод о "распродаже всех активов в Российской Федерации" некорректно", – произнёс тогда Разумов.

"Уралкалий" – один из ведущих общемировых изготовителей калия, часть которого в общемировом производстве в 2015 году составила в районе 18%. Производственные активы организации включают пять рудников и семь обогатительных фабрик, которые находятся в городах Березники и Соликамск (Пермский край).

пятница, 8 июля 2016 г.

Суд посчитал дискриминационным притязание в вакансии об отсутствии вредных привычек

Мировой судья судебного участка №367 Тверского района Москвы избрал штраф по законодательству об административынх правонарушениях в сумме 10 тыс. рублей. за размещение объявления о вакансии шофёра категории "Е" на "камаз", содержащей притязание об отсутствии вредных привычек. К ответственности согласно административному законодательству была притянута компания, являющаяся администратором и обладателем онлайн-ресурса, на котором размещается информация о свободных должностях.

Судья отметил, что притязание об отсутствии вредных привычек является дискриминирующим, потому, что оно не относится к деловым качествам сотрудника, а действующее законодательство не содержит ограничений для шофёра средства передвижения исходя из вредных привычек.

Аргумент защитников о том, что завлекаемая компания прямо не распространяла и не размещала указанную данные, мировой судья посчитал несостоятельным. Он разъяснил, что обладатель интернет сайта не высвобожден от ответственности согласно административному законодательству за распространение информации о свободных местах работы либо свободных должностях, содержащей ограничения дискриминационного характера. Судья выделил, что по значению ст. 13.11.1 КоАП РФ (распространение информации о свободных местах работы либо свободных должностях, содержащей ограничения дискриминационного характера), к ответственности согласно административному законодательству могут быть притянуты не только работодатели, но и обладатели указанных интернет сайтов. Запрет на распространение информации о свободных местах работы либо свободных должностях, содержащей сведения о прямом либо косвенном лимитировании прав либо об установлении прямых либо косвенных достоинств исходя из условий, не связанных с деловыми качествами сотрудников, на сегодняшний день установлен п. 6 ст. 25 Закона РФ от 19 апреля 1991 г. N 1032-1 "О занятости населения в РФ".

С текстом распоряжения по делу об нарушении административного законодательства № 5-13-98/16 от 20 фервраля 2016 года возможно познакомиться на Портале Единого информационного пространства мировых судей Москвы (mos-sud.ru).

Тверской райсуд г. Москвы согласился с таковой позицией мирового судьи и на судейском совещании 26 мая оставил данное распоряжение без изменения, а претензию компании, наложенной санкции и меры ответственности, – без удовлетворения (tverskoy.mos-gorsud.абсолютно/courtsinaction/decisions/da/?id=463356&year=2014).


Читайте еще интересную статью в сфере бесплатная юридическая помощь. Это вероятно может быть интересно.